Rejoignez une collectivité dynamique et engagée au service de 1,2 million d'Héraultais·es ! Chaque jour, le Département œuvre pour améliorer la qualité de vie sur son territoire. De l'action sociale à l'éducation, en passant par l'environnement et l'aménagement du territoire, nos missions variées offrent une richesse d'opportunités professionnelles dans tout le département. Notre politique en ressources humaines privilégie l'accompagnement de chaque agent·e dans son évolution grâce à un suivi personnalisé et des actions dédiées au développement des compétences. Rejoignez une équipe solidaire et investie, qui agit au plus près des besoins des héraultais·es.

Ici, on œuvre ensemble pour Hérault solidaire et écologique !

Au sein du service administratif financier et marchés publics, vous assurez le montage des marchés publics des services opérationnels et vous assurez également une mission de mise en œuvre et d’animation de la stratégie achat de la DGA DETIE.

• Vous participez à la mise en œuvre d’une stratégie achats de la DGA et assurez la déclinaison des documents cadre (SPASER…) auprès des services opérationnels de la DGA.

• Vous établissez, en lien avec la cheffe de service, la programmation annuelle des achats de la DGA et en assurez le suivi de la réalisation.

• Vous gérez la mise à jour annuelle de la nomenclature achat des codes famille et son ajustement au cours de l’année.

• Vous prenez en charge le montage, la passation et l’exécution financière des marchés publics en maîtrise d’ouvrage des services opérationnels de la DGA.

• Vous engagez et liquidez les dépenses et les recettes.

• Vous établissez et alimentez les tableaux de bord.

Vous avez une expérience et des connaissances en matière de procédures de marchés publics et de comptabilité publique.

Vous disposez de compétences voire d’expériences en montage de marchés publics, conception de tableaux de bord ainsi que suivi budgétaire et administratif de la commande publique.

Au-delà du montage des marchés, vous êtes prêt à vous investir dans la mise en place, l’animation et le suivi d’une stratégie achat à l’échelle d’une DGA.

Curieux·se d’esprit, vous avez l’esprit d’équipe, une capacité d’analyse ainsi que le sens de la rigueur et de la confidentialité.

Date prévisionnelle des entretiens : 11/03/2026.

Poste à temps plein.

Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels sur le cadre d'emplois des rédacteurs territoriaux, catégorie B, filière administrative.

Choix du rythme de travail (35h, 38h38 ou 41h ouvrant droit à des RTT) dans le respect de la réglementation des 1607h, permettant de concilier vie professionnelle et personnelle.

Mutuelle et complémentaire santé avec participation employeur.

Amicale34 vous offrant un large choix de réductions sur les loisirs (voyages, spectacles, événements sportifs etc).

Garages sécurisés pour les vélos, motos et trottinettes.

https://herault.fr/

Le Département de l'Hérault compte 50 conseiller·ères départementaux·ales élu·es pour représenter les 25 cantons du territoire. Cette collectivité territoriale de proximité permet d'être au plus près des besoins des 1,2 million d'Héraultais·es.

Elle mobilise 5 600 agents dans plus de 120 métiers différents, déployés sur l'ensemble d'un territoire riche et diversifié. Nous intervenons dans des domaines essentiels du quotidien, notamment les solidarités, l’éducation, l’aménagement du territoire, l’environnement…

En rejoignant nos équipes, vous participez à un service public porteur de sens, où l'engagement collectif est valorisé.

Pour en savoir plus : Recrutements, stages, services civiques

Merci d'adresser votre dossier de candidature, en joignant les documents suivants : CV détaillé et lettre de motivation.

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap par l’application de l’article 352-4 du Code Général de la Fonction Publique. Recrutement également possible en CDD jusqu’à 3 ans renouvelable une fois pour les contractuels (non titulaires d’un concours de la Fonction Publique).