Rejoignez une collectivité dynamique et engagée au service de 1,2 million d'Héraultais·es ! Chaque jour, le Département œuvre pour améliorer la qualité de vie sur son territoire. De l'action sociale à l'éducation, en passant par l'environnement et l'aménagement du territoire, nos missions variées offrent une richesse d'opportunités professionnelles dans tout le département. Notre politique en ressources humaines privilégie l'accompagnement de chaque agent·e dans son évolution grâce à un suivi personnalisé et des actions dédiées au développement des compétences. Rejoignez une équipe solidaire et investie, qui agit au plus près des besoins des héraultais·es.

Ici, on œuvre ensemble pour Hérault solidaire et écologique !

L’agence Cœur d’Hérault assure l’entretien, l’exploitation et la modernisation de près de 1000 km de réseau routier Départemental. Quatre centres d’exploitation assurent la présence sur le périmètre. L’agence regroupe les équipes chargées de l’entretien et l’exploitation, des études de modernisation, de l’exécution budgétaire, de la gestion du domaine public, du patrimoine des ouvrages d’arts et des plantations d’alignement.

Le vaste territoire de l’agence s’étend des garrigues à l’est de Montpellier jusqu’au plateau du Larzac. Les grands sites remarquables de Saint Guilhem le Désert, du Cirque de Navacelles et du Lac du Salagou apportent une richesse patrimoniale et paysagère au sein du futur Géoparc. Clermont l‘Hérault, Gignac et Lodève constituent les pôles majeurs du territoire.

L’autoroute A75 offre un accès facilité.

Missions :

Dans le cadre de vos fonctions, en équipe avec un 2ème contrôleur, vous assurez la gestion du patrimoine ouvrages d’art et ouvrages de protections de falaises sur le périmètre de l’agence. Ce patrimoine est composé de 600 ponts, 600 murs et 250 ouvrages de protection de falaises.

En lien avec le service Ouvrage d’Art, vous appliquez la politique de gestion des ouvrages.

Vos missions principales seront les suivantes :

Vous assurez les visites d’inspection périodiques des ouvrages et des murs. Sur la base de ces visites, vous participez à la définition du programme d’entretien des ouvrages d’art, des murs de soutènement et des travaux spéciaux en lien avec le Service Ouvrages d’Art. Un budget annuel d’environ 600 000 € est consacré à l’entretien des ouvrages d’art.

Vous êtes chargé·e de mettre en œuvre le programme d’entretien annuel validé. A ce titre vous serez chargé des missions suivantes :

-       Prendre en compte les actions liées à la préservation environnementale,

-    Recueillir les autorisations et prendre en compte toutes les contraintes règlementaires,

-       Etablir les bons de commandes via les marchés dédiés,

-       Planifier les travaux,

-     Suivre les travaux et assurer le contrôle et la constatation de la bonne exécution

-       Suivre la gestion financière des opérations

Vous pourrez être amené·e à piloter les études (bureau d'études, ingénierie géotechnique, AMO et maître d'œuvre externe) sur les grosses réparations des ouvrages d’art et ouvrages de protection des falaises.

Vous émettrez des avis sur des études externes liées aux ouvrages d’art : GEMAPI, concessionnaires, et éventuelles missions Hérault Ingénierie…

Vous représentez l’agence auprès de nos différents partenaires du territoire sur la thématique des ouvrages d’art.

Chiffres clés :      

600 OA, 600 murs, 250 OPF

Budget de 600 000 € annuel.

Maîtrise de la conduite de chantier et du contrôle des règles de sécurité,

Expérience technique en ouvrages d’art et génie civil, en exploitation et gestion de crise.

 Vos qualités personnelles

Aptitude à s’organiser, rigueur, réactivité, sens des responsabilités,

Qualités relationnelles, sens du service public.

2 postes sont actuellement à pourvoir.

Poste à temps plein.

Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels sur les grades de technicien territorial (ou cadre d’emplois), catégorie B, filière technique.

Choix du rythme de travail (35h, 38h ou 41h ouvrant droit à des RTT) dans le respect de la réglementation des 1607h, permettant de concilier vie professionnelle et personnelle.

Mutuelle et complémentaire santé avec participation employeur.

Amicale34 vous offrant un large choix de réductions sur les loisirs (voyages, spectacles, évènements sportifs, etc).

L’activité étant principalement sur le terrain et pour maintenir la cohésion de l’équipe, le télétravail ne sera pas autorisé.

Nombreux déplacements sur un territoire étendu, véhicule de service.

https://herault.fr

Le Département de l'Hérault compte 50 conseiller·ères départementaux·ales élu·es pour représenter les 25 cantons du territoire. Cette collectivité territoriale de proximité permet d'être au plus près des besoins des 1,2 million d'Héraultais·es.

Elle mobilise 5 600 agents dans plus de 120 métiers différents, déployés sur l'ensemble d'un territoire riche et diversifié. Nous intervenons dans des domaines essentiels du quotidien, notamment les solidarités, l’éducation, l’aménagement du territoire, l’environnement…

En rejoignant nos équipes, vous participez à un service public porteur de sens, où l'engagement collectif est valorisé. Pour en savoir plus : https://herault.fr/276-emplois-et-stages-du-departement.htm

Merci d'adresser votre dossier de candidature en joignant les documents suivants : CV détaillé, lettre de motivation.

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap par l'application de l'article 352-4 du Code Général de la Fonction Publique. Recrutement également possible en CDD jusqu'à 3 ans renouvelable une fois pour les contractuels (non titulaires d'un concours de la Fonction Publique).