Rejoignez une collectivité dynamique et engagée au service de 1,2 million d'Héraultais·es !
Chaque jour, le Département oeuvre pour améliorer la qualité de vie sur son territoire. De l'action sociale à l'éducation, en passant par l'environnement et l'aménagement du territoire, nos missions variées offrent une richesse d'opportunités professionnelles dans tout le département. Notre politique en ressources humaines privilégie l'accompagnement de chaque agent·e dans son évolution grâce à un suivi personnalisé et des actions dédiées au développement des compétences. Rejoignez une équipe solidaire et investie, qui agit au plus
près des besoins des héraultais·es.
Ici, on oeuvre ensemble pour Hérault solidaire et écologique !
L’Unité de Production Culinaire (UPC) de Fabrègues assure la production culinaire et la distribution hebdomadaire de 5 400 repas, répartis dans les 15 collèges du territoire Est Hérault, à Montpellier et ses alentours.
L’équipe est composée de 13 agents, dont 3 agents polyvalents chauffeurs. Ces derniers, titulaires du permis poids lourd et de la FIMO, ont pour mission prioritaire d’assurer l’entretien et les taches de polyvalence au sein de l’UPC et le transport quotidien des repas, aux collégiens demi-pensionnaires des établissements.
Le poste consiste à:
Une partie des missions concernent la livraison des repas :
- Assurer le déplacement du matériel ou produits
- Le chargement, déchargement des livraisons et assurer le retour quotidien des contenants vides
- La préparation des bons de livraison sur le logiciel métier DATAMEAL et la transmission des informations entre l’UPC et les établissements
Une partie des missions concernent l’activité sur l’UPC :
- La polyvalence sur les différents postes de travail
- Le nettoyage des véhicules, des locaux et du matériel
- La préparation et la répartition des livraisons (port de charges)
L’agent polyvalent chauffeur est garant du respect des règles sanitaires (HACCP), de la sécurité routière en vigueur.
L’agent peut être amené à assurer les missions de livraisons sur tout le bassin Est.
Le Département de l'Hérault compte 50 conseiller·ères départementaux·ales élu·es pour représenter les 25 cantons du territoire. Cette collectivité territoriale de proximité permet d'être au plus près des besoins des 1,2 million d'Héraultais·es.
Elle mobilise 5 600 agents dans plus de 120 métiers différents, déployés sur l'ensemble d'un territoire riche et diversifié. Nous intervenons dans des domaines essentiels du quotidien, notamment les solidarités, l’éducation, l’aménagement du territoire, l’environnement…
En rejoignant nos équipes, vous participez à un service public porteur de sens, où l'engagement collectif est valorisé.
Pour en savoir plus : Recrutements, stages, services civiques
Merci d'adresser votre dossier de candidature, en joignant les documents
suivants : CV détaillé et lettre de motivation (visée par votre hiérarchie N+1 et N+2).
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap par l’application de l’article
352-4 du Code Général de la Fonction Publique. Recrutement également possible
en CDD jusqu’à 3 ans renouvelable une fois pour les contractuels (non titulaires
d’un concours de la Fonction Publique).
